Didactische vaardigheden - Train de trainer

Omschrijving

Je bent expert op je vakgebied en je wordt regelmatig gevraagd om je kennis over te dragen aan een groep. Inhoudelijk hoef je jou niets meer te vertellen. Je weet waar je het over hebt. Maar hoe breng je die kennis nu op zo’n manier, dat het allemaal duidelijk is voor je deelnemers, dat ze het snappen en er mee aan de slag kunnen? Het overdragen van kennis aan een groep is echt een vak apart. En tijdens deze training ga jij dit vak leren.

Doelgroep

Deze training is voor iedereen die expert is op zijn of haar vakgebied en trainingen geeft of gaat geven. Misschien sta je al een poosje voor de groep en gaat het je best goed af. Maar je doet het vooral op gevoel en je mist de basis. Of je hebt het nog nooit gedaan en weet eigenlijk niet waar je moet beginnen. Voor deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.

Leerdoelen
Na afloop van deze training:

• Kan jij verschillende interactieve werkvormen inzetten
• Weet je hoe je op een systematische wijze een training kunt ontwikkelen
• Kan jij de werkvormen afstemmen op de doelen van de workshop.
• Weet je wat jouw eigen sterke punten zijn en wat de aandachtspunten zijn voor de groep.
• Kan je omgaan met verschillende soorten ‘lastige’ situaties tijdens je training

Voorbereidingsopdrachten

Voorafgaand aan de training vul je een intakeformulier in. Hierop geef je aan wat jouw ervaring is met het onderwerp en wat jouw specifieke leerdoelen voor de training zijn. De trainer maakt een fine-tuning van het programma op basis van de leerdoelen van de deelnemers. Daarnaast vul je de leerstijlentest van Kolb in en houd de uitslag bij de hand tijdens de training. Ook krijg je de opdracht om een mini-training van maximaal 15 minuten voor te bereiden.

Werkwijze

De training ‘Train de ytrainer’ is een interactieve training, waar vooral het ‘doen’ centraal staat. Aan de hand van situaties uit je eigen praktijk ga je aan de slag. Je leert door te doen en door het krijgen van feedback van de trainer en de overige deelnemers. Daarnaast is er voldoende ruimte voor je eigen inbreng en het uitwisselen van tips en adviezen aan elkaar. Aan het einde van de training krijg je ook een naslagwerk met alle aangeboden theorie.